一、岗位职责
1.负责日常办公室的文秘工作，包括文件的归档、复印、传真、打印等工作。
2.负责接待来访者和电话接听，做好来访者的接待工作，处理并转达来电信息。
3.协助领导完成各类会议的筹备工作，包括会议材料的准备、会议室的布置等。
4.负责行政、人事、财务等部门的协调、沟通工作，确保各部门的工作顺利运转。
5.负责企业相关合同的管理和存档，确保合同的有效性和安全性。
6.协助领导完成各类文件的起草、修改和审批工作，确保文件的合规性和规范性。
7.负责企业员工档案的管理和维护工作，确保员工档案的准确性和完整性。
8.负责企业公告、招聘信息的发布和宣传工作，确保信息的及时性和准确性。
9.配合领导完成企业各项活动的策划和组织工作，确保活动的圆满成功。
10.协助领导处理企业内部的突发事件和紧急情况，确保企业的平稳运作。
二、岗位要求
1.本科及以上学历，具有管理、行政、秘书等相关专业背景。
2.具有协调、沟通、组织、管理等方面的才能，能够与各部门之间进行有效的沟通和协调。
3.熟练掌握办公软件和办公自动化设备的使用方法，能够独立完成文件的编辑、打印、复印等工作。
4.具有较强的责任心和工作积极性，能够承担较大的工作压力。
5.具有良好的语言表达和沟通能力，能够熟练地处理来访者和电话接听工作。
6.具有较强的学习能力和适应能力，能够不断学习新知识和新技能，适应企业的需求变化。
7.持社会工作职业资格证（助理社工师、中级社工师）优先